Coordonnateur de la réponse humanitaire et du relèvement

Lieu : Bamako, Mali

Organisation : IOM – International Organization for Migration

Type de contrat : Special Short Term Graded

Durée initiale : 6 mois

Grade : P-3

Date limite de candidature : 20 mai 2026

Contexte

L’OIM est l’agence des Nations Unies spécialisée dans les questions migratoires. Présente au Mali depuis 1998, elle intervient dans plusieurs domaines liés à la migration, à la protection, à la stabilisation communautaire, au retour volontaire, à la gestion des frontières et aux réponses humanitaires.

Dans un contexte marqué par l’insécurité, les déplacements massifs de populations et les crises humanitaires prolongées, l’OIM recherche un(e) :

Humanitarian Response and Recovery Coordinator

Mission du poste

Sous la supervision directe du Chief of Mission (CoM), le/la titulaire du poste sera responsable de la coordination et de la gestion des opérations d’urgence et de relèvement au Mali.

Le poste implique une forte coordination avec :

• Les unités d’urgence et de programmes de l’OIM
• Le Bureau régional de Dakar
• Le siège de l’OIM
• Les partenaires humanitaires et institutionnels

Principales responsabilités

Coordination des opérations humanitaires

• Coordonner et suivre la mise en œuvre des projets d’urgence
• Veiller au respect des politiques et procédures de l’OIM
• Assurer la cohérence entre les activités humanitaires, de relèvement et de développement

Préparation et réponse aux urgences

• Renforcer les capacités de préparation aux urgences
• Faciliter l’alignement des mécanismes de réponse avec les cadres intersectoriels
• Appuyer les initiatives de préparation humanitaire

Analyse et suivi

• Suivre les tendances de déplacement, mobilité et retour des populations
• Fournir des informations fiables aux parties prenantes
• Intégrer les questions de genre, protection, handicap, environnement et éducation dans les réponses humanitaires

Reporting et communication

• Préparer et soumettre les rapports de projets dans les délais
• Produire des mises à jour, résumés de projets et leçons apprises
• Contribuer aux communications externes et institutionnelles

Supervision et gestion d’équipe

• Superviser les équipes des projets d’urgence et les sous-bureaux de l’OIM dans le nord et le centre du Mali
• Organiser des formations sur la réponse humanitaire

Développement de projets et mobilisation de ressources

• Identifier de nouvelles opportunités de financement
• Participer à la préparation de propositions de projets humanitaires
• Assurer la liaison avec les bailleurs et partenaires

Représentation institutionnelle

• Participer aux réunions inter-agences et groupes de coordination
• Représenter l’OIM auprès des autorités, ONG, bailleurs et partenaires

Déplacements

• Effectuer des missions de terrain pour les évaluations, le suivi des projets et la coordination opérationnelle

Profil recherché

Formation

• Master en sciences politiques, sciences sociales, relations internationales, management ou domaine similaire avec 5 ans d’expérience pertinente ou
• Licence universitaire avec 7 ans d’expérience pertinente

Expérience requise

• Expérience en gestion de projets et budgets humanitaires
• Expérience en Afrique de l’Ouest souhaitée
• Expérience dans la gestion d’équipes multiculturelles
• Expérience de collaboration avec les bailleurs internationaux
• Expérience en relations institutionnelles et coordination humanitaire

Compétences techniques

• Bonne maîtrise du développement et de la gestion de programmes
• Excellente connaissance des questions migratoires et humanitaires
• Bonne compréhension des dynamiques socio-économiques en Afrique de l’Ouest
• Capacités d’analyse, d’organisation et de gestion des priorités
• Capacité à travailler sous pression
• Très bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles
• Maîtrise des outils Microsoft Office

Langues

• Français et anglais courants exigés
• La connaissance d’une autre langue officielle de l’ONU est un atout

Compétences comportementales

• Leadership
• Travail en équipe
• Communication
• Sens stratégique
• Gestion des connaissances
• Responsabilité
• Intégrité et professionnalisme
• Capacité à créer un climat de confiance

Informations complémentaires

• Poste international soumis à mobilité
• Le recrutement dépend de la confirmation du financement
• Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
• Aucun frais n’est demandé pendant le processus de recrutement